COACHING
Être coaché, c’est se regarder dans un miroir et voir un être exceptionnel
Coach professionnelle, je suis…
Le booster des énergies individuelles et collectives en entreprise face aux changements…
Le miroir bienveillant des adultes qui s’interrogent sur leur carrière professionnelle…
Pour quoi ?
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Atteindre des objectifs
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Croire en soi
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Booster ses points forts
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Rebondir
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Élargir le champ des possibles
Pour qui ?
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Les Professionnels
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en évolution
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Managers
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en quête de sens
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en reconversion
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à la conquête d’objectifs
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NOS COACHING
COACHING INDIVIDUEL
La vie professionnelle est palpitante, passionnante, parfois déroutante, toujours en mouvement, rarement linéaire. Objectifs individuels, collectifs, de développement personnel, de résultat…
la liste est longue ! La vie professionnelle est rythmée par les objectifs. Le coaching individuel est une bulle de progrès : des moments de prise de conscience qui boostent le passage à l’action, des parenthèses bienveillantes qui favorisent le progrès en toute confiance.
COACHING COLLECTIF
“Un pour tous, Tous pour... Une équipe !”
“Equipe” (n.f.) : somme d’individualités, de qualités, de forces, d’atouts.
Le coaching collectif est une mise en mouvement dans un sens commun qui permet d’atteindre des objectifs, de booster les performances, de pérenniser le progrès
COACHING TRANSFORMATION
“C’était mieux avant”, “On a toujours fait comme ça”, “Ça marche très bien aujourd’hui”... Les réactions face aux changements peuvent être synonymes de ralentisseurs. Le coaching de transformation, individuel et/ou collectif, est le moyen de changer de paradigmes, de s’engager proactivement dans une transformation, de transformer les ralentisseurs en boosters.
Un nouvel élan vers un nouveau contexte professionnel.
Le déroulé des coachings
Prise de contact (15 à 30 minutes)
Analyse des besoins, planification et rythme.
Etape gratuite !
Les Actions
Preuves de progrès, Concrétisation des engagements envers soi-même
Les Séances
(45 minutes en individuel & Minimum 2 heures en collectif)
Bienveillance, Respect, Implication, Confiance, Exploration, Conscientisation, Reconnaissance des progrès
Le Rapport de coaching
Strictement confidentiel, Rétrospective objective du coach en fin de coaching
Les tarifs des coachings
Les tarifs* :
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Coaching individuel :
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100€ TTC / Séance
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forfait : 250€ TTC pour 3 séances
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forfait :420€ TTC pour 5 séances
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Coaching collectif :
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A partir de 600€ TTC / Séance
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*Tarifs applicables du 01/04/2023 au 31/12/2023
Ils en parlent
SERGE, directeur, 53 ans
"Je résumerai en 3 choses : une stratégie / une communication / une confiance. Une stratégie : après chaque séance je suis reparti en ayant construit une / plusieurs stratégies vav de problématiques ou d'actions à venir, en général accompagné d'orientations sur la communication (outils, posture, tonalité), et enfin (et aussi comme conséquence) un renforcement de la confiance en moi."
On répond à vos questions
Quelles modalités pratiques pour un coaching ?
Le coaching peut être réalisé en présentiel ou à distance. Même si aujourd’hui le coaching collectif est majoritairement réalisé en présentiel.
Un coaching se déroule sur plusieurs séances. Une séance de coaching individuel dure 45 minutes. Une séance de coaching collectif dure au moins 2 heures.
Aucun matériel, aucune préparation ne sont requis pour une séance de coaching sinon votre motivation
Combien de temps dure un coaching ?
La durée d’un coaching dépend des besoins de chacun.
Chaque cas est unique.
Quelques exemples :
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Un objectif global à atteindre grâce à un coaching individuel : souvent atteint sur 5 séances
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Une transformation à mettre en oeuvre grâce à un coaching collectif : souvent atteint sur 10 séances
Coaching individuel et collectif : des antonymes ?
Coaching individuel et collectif peuvent être des bénéfices parallèles et complémentaires.
Un exemple : un membre d’une équipe qui bénéficie d’un coaching collectif décuple les gains du coaching en progressant, sur la même période, grâce à un coaching individuel.